| ■ 待遇・勤務条件 ■ | ||
|---|---|---|
| 初任給 | 大卒 215,000 円 | |
| 院卒 235,000 円 (2010年4月予定) | ||
| 昇給 | 年1回 | |
| 賞与 | 年2回 | |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 | |
| 休日休暇 | 完全週休二日制、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、年間休日125日 | |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、退職金制度 | |
| 募集学科 | 営業職、技術職 | |
| 提出書類 | 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書 | |
| 採用人数 | 技術職1名、総合職1名 |
9:00〜18:00(フレックス制導入)
※ 勤務地によって差異があります。
※ 残業、休日出勤についてはプロジェクトによりある場合があります。
【正社員の場合: 例 】 経験3〜5年生レベル
大学・大学院卒 月給 300,000円〜450,000円 [ 運用系 ]
大学・大学院卒 月給 350,000円〜550,000円 [ 開発系 ]
自社内パッケージソフト開発参画者について
インセンティブ報酬
1本販売実績につき5,000〜12,000円を上記金額に加算して支給
※経験・年齢など考慮し、当社給与規則に基づき決定します。
※年俸制契約の社員は個別に決定します。
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。
※ 給与については、各人に合わせて決定します。
<新卒採用>
高校卒、専門学校卒、大卒(全学部全学科)
<中途採用>
業務経験者及びチャレンジ精神お持ちの方
20〜50歳を目安とします。 ※職種により異なります。
運用系 (経験については、特に制約無し)
┃
┣サーバー、インフラ基盤系エンジニア
┃
┗汎用機、COBOL系運用エンジニア
開発系 (経験については、約1年程度の経験者)
┃
┣Java系開発システムエンジニア、プログラマー
┃
┗C、C++/VC++制御系システムエンジニア、プログラマー
その他 (経験については、必要な物もあり)
┃
┣携帯電話、デジタル機器の評価業務
┃
┗プログラム修正業務
【正社員の場合】
昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
完全週休2日制(土日・祝)、年末年始・夏季、年次有給休暇、特別休暇(慶弔ほか)
※勤務場所の休日に準拠
株式会社セイワウエスト
SE,、プログラマを募集していますので、ぜひともご応募いただきたく存じます。
ワークメソッド青木です。
上流 中流 下流の各工程で人材を必要とし広く技術者を募集しています
Java JSP サーブレット XML
金融系基幹システム再構築
AIXとWin C#.net VC++
詳細設計〜結合・総合テスト
Webシステム開発統合ソリューションの中で顧客パッケージの
顧客支援業務
VB.net
ICタグ利用の書類管理システム
物流向けパッケージのカスタマイズ
営業支援システム
販売管理システム
C#.net 助成事業システム
VB.net ASP
要件定義・設計・開発
海外旅行予約システム
C#.net
共済システム
VB6.0 .netへコンバージョン対応(業務知識不要)
保険料計算システム 設計〜製造・テスト
SAPシステム接続 製造・テスト
UNIX
Win UNIX Oracle SQL
(1)SE:シェル、PHPの開発
Tivoliのアプリに興味のある方
(2)PG:運用
PHP作成に興味のある方
Win Oracle クレジットシステム C
詳細〜テスト Solaris Oracle9i C
詳細〜テスト Win Oracle Win2003Server SQL Server
PL/SQLの組込 既存システムのサーバーへのデータ移行
サーバーの移行 Oracle ⇒ Winへ 損保向けDWH保守
PL/SQL VB C 詳細設計〜テスト 分散基盤開発 PL/SQL VB
金融システム開発(バッチ系) Pro*C PL/SQL
金融パッケージ開発 PL/SQL VB
資産運用システム開発・保守 UNIX C
(1)SE 設計 検証 (2)PG 製造〜テスト
(1)コンサル 要件定義 パラメータ設定
(2)SE アドオンソフトの設計 概要 詳細
(3)PG ABAPプログラム開発
待遇は年齢、学歴、性別に関係なく顧客との契約金額の
80%位を社員に還元(社会保険会社負担分、通勤交通費を含む)
社員の生活が安定すれば、技術者としての生きがい、
仕事へのやる気も出ます
残りの5%位の粗利益から教育へも投資したい
(1)開発面では、プログラム開発⇒詳細設計⇒全体設計
⇒基本設計⇒プロジェクト計画
⇒システム化計画へとスキルアップできるようにしたい
(2)運用面ではクライアント系ヘルプデスク
⇒サーバー構築、運用・管理
⇒N/W全体の設計・構築へと業務範囲を拡大したい
社員のやりたい仕事がやれるような環境を構築し
健康的な明るい、誰とでも気軽に話し合える、
そんな雰囲気の事業部を創りたい
あなた様のご都合のよろしい日時を2〜3候補をご連絡ください
事前に職務経歴書を下記アドレスへご送信くださるよう
お願い申しあげます
ご応募をお待ちいたしております
次の項目に必要事項をご記入後、「送信」ボタンを押してください。
(*についてはご連絡の際に必要となりますので必ずご記入願います。)
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